탁구협회, '인센티브 부당 지급 및 선수 바꿔치기' 유승민 전 회장에 직무 태만 등으로 '견책' 징계

작성일 08-07

<img src="https://imgnews.pstatic.net/image/472/2025/08/07/0000037617_001_20250807062508422.jpg" alt="" />유승민 체육회장. [대한체육회 제공] <table> <tbody> <tr> </tr> <tr> </tr> </tbody> </table> 대한탁구협회가 문화체육관광부 산하 스포츠윤리센터로부터 징계 요구를 받은 전&middot;현직 임직원에 대한 징계 결정을 통보한 가운데 현 대한체육회장인 유승민 전 탁구협회장이 &#39;견책&#39; 징계를 받았다. 유승민 전 회장은 5일 오후 탁구협회 스포츠공정위(위원장 변창우)로부터 직무 태만 등 행위로 견책 처분을 내린다는 징계 결정서를 이메일로 통보받았다. 유 전 회장은 탁구협회장 재직 시절 발생한 후원 및 기부금과 관련한 인센티브 부당 지급과 국가대표 선수 바꿔치기 등에 대해 관리&middot;감독을 소홀히 했다는 지적을 받았다. 현행 스포츠공정위 규정상 &#39;직무 태만&#39; 행위에 대해선 사안이 경미한 경우 견책 또는 1년 이하의 자격 정지나 감봉 등 조치를 하도록 규정돼 있다. 앞서 스포츠윤리센터는 탁구협회가 문화체육관광부의 승인을 받지 않은 기금관리 규정을 근거로 유치금의 10%에 해당하는 금액을 인센티브로 지급한 건 &#39;임원은 보수를 받을 수 없다&#39;는 규정을 위반했다고 결정했다. 또 협회 경기력향상위원회가 결정한 추천 선수를 재심의 없이 교체한 건 절차를 어겼다는 이유로 전&middot;현직 임직원에 대한 징계를 탁구협회에 요구했다. 유 전 회장과 함께 김택수(현 진천 국가대표선수촌장) 전 협회 전무도 징계가 &#39;견책&#39;으로 결정됐다. 김 전 전무는 2021년 모 기업으로부터 후원금을 유치한 것과 관련해 10%의 인센티브를 수령했으나 기금 관리 규정에 따라 집행된 점 등이 고려해 공정위는 &#39;업무상 배임&#39;으로는 판단하지 않았다. 또 당시 인센티브 도입은 신종 코로나바이러스 감염증에 기인한 협회의 어려운 재정 위기를 타개하기 위한 것으로 사적 이익을 위한 목적이 아니었다는 점도 참작했다. 한편 현정화 협회 수석부회장에 대해선 당시 이사회 때 &#39;임직원 인센티브제도 제정안&#39;에 대한 찬성 의결권을 행사했으나 징계 시효 3년이 지남에 따라 &#39;징계 없음&#39; 처분을 내렸다.

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